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四川工会创新思路多措并举切实提高2017年“两节”送温暖活动实效

日期:2017年2月23日 来源:《四川工会信息》专报第6期

2017年元旦、春节期间,全省工会集中开展对困难职工、农民工以及劳动模范送温暖活动,实现对建档困难职工慰问帮扶全覆盖。据不完全统计,全省各级工会2017年元旦、春节期间共筹集资金2.5亿多元,走访慰问困难企业6978户、困难职工30.12万户。一是早行动早安排,切实把送温暖活动做实做细。省总工会及时发出《关于做好2017年元旦春节送温暖活动的通知》,对送温暖活动作出安排部署,通过争取财政投入和工会自筹相结合的资金筹集渠道,争取更多资源和手段,加大帮扶资金的投入力度,确保对建档困难职工帮扶全覆盖。二是争取党政支持,深入推进全省各级工会送温暖工作。201611月初,省总工会及时向省委、省政府报送2017年元旦春节期间开展困难企业和困难职工送温暖慰问活动的请示及2017年送温暖活动方案,得到省委省政府的重视和采纳。省委、省政府领导组成5个专门慰问团,到少数民族地区、高寒山区和地震灾区、暴雨洪涝灾区进行慰问,看望具有代表性、典型性的特困职工、劳动模范、农民工、离退休人员等。省总工会组成8个慰问团对17个市(州)进行走访慰问,慰问34个困难企业、68户职工家庭,各级工会也全面启动了送温暖工作。三是整合力量,争取更多资源投入送温暖活动。全省各级工会调整工会经费支出结构,积极争取政府的支持,发动社会力量筹集送温暖活动资金,全省2017年元旦、春节期间送温暖活动共筹集资金2.5亿元。省总工会专项列支送温暖资金1000万元,争取省财政送温暖慰问资金660万元。四是坚持精准帮扶,切实做到送温暖全覆盖。全省各级工会针对困难职工不同困难状况,实施“四个一批”分类帮扶、结对帮扶。采取送政策、送岗位、送培训、送医疗、送助学、送文化、送物资、送资金等多种帮扶措施,做到区别情况、分类帮扶、注重实效、标本兼治。同时,通过开展形式多样的劳模关爱活动,慰问关爱各级劳模。五是做好两节期间职工权益保障、农民工工资清欠和平安返乡服务。加强与人社、公安、建设等部门的协调配合,着力治理企业拖欠工资和欠薪逃匿等问题,确保广大农民工返乡前及时拿到工资;开展“农民工平安返乡行动”,通过组织包专车、专列,办理农民工团体票等多种措施,帮助他们解决购票难、乘车难等问题;对节日期间坚守工作岗位的一线农民工进行普遍慰问;重点走访供给侧结构性改革中困难的中小企业和困难职工,督促推动当地政府部门认真落实国家和我省在推进供给侧结构性改革中实施的职工安置、就业创业扶持、援企稳岗补贴等政策,对侵害职工权益的问题隐患做到早发现早纠正早处理;对中小微企业,开展就业援助、技能培训和法律援助行动;对少数民族地区、高寒山区和地震灾区、暴雨洪涝灾区,在慰问资金安排等方面给予适度倾斜。六是拓展内容,集中开展各类送温暖主题活动。在2017年春节前夕,在全省范围内集中开展“劳模关爱周”活动,总计慰问劳模1.24万余人,发放慰问金1740余万元;开展困难职工子女上学回访活动,省总工会安排经费21万元,于春节前夕对西华师范大学、西南医科大学等7所省内高校的300余名受助大学新生开展金秋助学回访慰问活动,开展了丰富多彩的送文化活动,丰富职工的节日文化生活。

 

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